Más de 188.600 granadinas trabajarán ‘gratis’ desde hoy hasta final de año
- La brecha salarial hace que las mujeres cobren una media de 55 días menos que los hombres
Por más que haya quien parece empeñado en negarlo, la brecha salarial entre hombres y mujeres es un fenómeno real. Sucede en toda España, según un estudio realizado por Eurostat y divulgado por UGT, de cuyos datos se desprende que la diferencia de salario basada en el sexo del trabajador o la trabajadora no solo existe realmente, sino que además supone una diferencia del 15,1%.
Si bien este porcentaje está por debajo de la media europea, situada en el 16%, se entiende mejor cuando hablamos de cifras absolutas. Este dato se traduce en que las empresas se ahorran un total de 55 días de salario para sus trabajadoras con respecto al sueldo que perciben los hombres. De este modo, las mujeres españolas pasan a trabajar de forma ‘gratuita’ desde hoy.
Extrapolando estos datos a Granada, las cifras son aún más rotundas. En la provincia hay, según datos del Informe de Mercado de Trabajo de Granada realizado por el Ministerio de Trabajo, más de 188.600 mujeres empleadas en la actualidad. Todas ellas afrontan la misma situación: su trabajo desde este mismo día 7 de octubre y hasta el 31 de diciembre no les reportará beneficio económico alguno en comparación con el de sus compañeros varones. Si bien resulta irrisorio pensar en una sociedad en la que la gente pueda trabajar gratis, es algo que sucede si tenemos en cuenta la diferencia entre salarios.
Un lustro de diferencias
Según este mismo informe del Ministerio de Trabajo, elaborado con datos del SEPE y del INE de los últimos cinco años, la cifra de mujeres empleadas nunca ha llegado siquiera a acercarse a la de hombres que forman parte del mercado laboral. En 2014, de los más de 450.000 empleados en la provincia, solo 200.000 eran mujeres.
La situación se ha repetido en 2015 (199.000 de 439.000), 2016 (204.000 de 441.000), 2017 (198.000 de 434.000) y 2018 (188.000 de 425.000). Mientras tanto, en 2019 va camino de repetirse, tal y como reflejan las últimas cifras del paro. De los 83.118 demandantes de empleo que hay en Granada en octubre, más de la mitad son mujeres. Traduciendo esto en datos, la provincia deja este mes 46.840 desempleadas y 36.278 desempleados, una diferencia más que significativa.
