UGT acuerda con la patronal de la Construcción la normalización del sector en la Fase 1 de la desescalada

UGT acuerda con la patronal de la Construcción la normalización del sector en la Fase 1 de la desescalada

  • Los cerca de 19.000 trabajadores del sector de la construcción en Granada, se verán beneficiados por el acuerdo laboral alcanzado en el día de hoy, entre UGT y la Asociación Provincial de Constructores y Promotores de Granada (FADECO)

El Secretario de Organización de la Federación de Industria, Construcción y Agro (FICA) de UGT Granada, considera que después de que el estado de alarma inicial haya sufrido diferentes modificaciones a lo largo de la crisis del Coronavirus, y encontrarse ya la provincia de Granada, junto con el resto de Andalucía, en la fase 1 de desescalada, tras la decisión del Gobierno, supone profundizar en una situación de normalidad social, laboral, empresarial y económica.

Por ese motivo el representante de UGT considera que tanto empresarios como trabajadores, deben ir dando pasos para que, garantizando la seguridad y la prevención en el ámbito laboral, se vayan alcanzando los mayores niveles de normalidad dentro del sector de la construcción y responder así, tanto a las demandas de los trabajadores como de las empresas. Así, explica, el Sindicato ha firmado un acuerdo con la patronal de la Construcción, por considerar ambas partes fundamental alcanzar un grado óptimo de normalización en el sector, con el objetivo de evitar situaciones irreversibles tanto a nivel laboral como empresarial.

En concreto, detalla el ugetista, se ha acordado que se garantice la seguridad de los trabajadores y trabajadoras del sector, aplicando todas las normas establecidas en los protocolos y procedimientos de actuación frente al coronavirus, considerando el uso de la mascarilla como equipo de protección individual en el ámbito laboral de este sector. También, se comprometen a la recuperación de las horas del permiso retribuido recuperable, una vez finalice el estado de Alarma, respetando siempre el calendario de jornada continuada, establecida en el calendario laboral para 2020, y retomar dicho calendario laboral pactado para el año 2020 y que fue modificado de forma excepcional el 26 de marzo por esta Comisión Negociadora.

La aplicación de este acuerdo, concluye Ruiz-Ruano (UGT), será a partir del día 25 de mayo de 2020, al considerar las partes firmantes que, legislativamente se han dado los pasos oportunos para una normalización progresiva de las condiciones laborales en el ámbito laboral, y que previsiblemente a partir de esa fecha la provincia de Granada entrará en la fase 2 de la desescalada.

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