Denuncian que el SAS «margina» a la plantilla del Hospital San Juan de Dios
- Desde el Comité de Empresa del Hospital San Rafael de Granada se denuncia que la Consejería de Salud hace un agravio comparativo con los trabajadores de Residencias de Mayores, Centros de Diálisis y empresas de ambulancias concertadas con el SAS, al otorgarles sólo a estos últimos el doble de puntuación en los baremos de selección de la bolsas de empleo público del SAS
Como explican los representantes de los trabajadores, el 98% de los ingresos del hospital San Rafael de Granada proceden de la sanidad pública, el centro de la Orden de San Juan de Dios, concertado con la Consejería de Salud, realiza al año más de 3.000 operaciones a pacientes derivados de los hospitales de la Consejería de Salud, y el gran volumen de su actividad se le reporta del concierto con el SAS con más de 1.000 ingresos al año, con pacientes de diversas patologías y rehabilitación ambulatoria. También, San Rafael sirve de desahogo para el resto de hospitales de la Consejería de Salud con ingresos de pacientes crónicos, para que estos tengan más espacio para atender la gran demanda de camas que existe ante la situación de crisis sanitaria que existe.
Desde el pasado mes de marzo en el que se decretara el Estado de Alarma, la plantilla del hospital ha seguido atendiendo a pacientes derivados del SAS, con o sin el COVID19, dada la situación de gran complejidad. De hecho, recuerdan desde el Comité de Empresa, el hospital adecuó una de sus alas para pacientes con COVID19, con todo el material necesario, EPIS y personal sanitario con una atención profesional y de calidad, llegando a triplicar en noviembre el número de “camas Covid”.
En los meses de marzo y noviembre, la Consejería de Salud Pública una resolución en el BOJA y decide, dada la situación de crisis sanitaria, que los trabajadores y trabajadoras de Residencias de Mayores, Centros de Diálisis y empresas de ambulancias concertadas con el SAS, al optar a las bolsas de empleo público del SAS, aplicarles puntuación como cómo si hubieran tenido tiempo de servicio en centros sanitarios públicos, y por tanto duplicándosela, pero dejando al personal del Hospital San Rafael de Granada fuera de ese “baremo”.
Los profesionales de este hospital, afirman desde el Comité de Empresa, se sienten menospreciados y marginados ante esta decisión, siendo San Rafael un hospital que a día de hoy sigue atendiendo a pacientes con COVID-19 derivados del SAS. Y exigen que se les incluya en la resolución del BOJA y les cuente la puntuación igual que al resto de centros.
