Firmado el Convenio de Limpieza de Edificios y Locales no Sanitarios de Granada
Este jueves, 28 de abril, se ha firmado el Convenio Colectivo Provincial de Limpieza de Edificios y Locales no Sanitarios, habiendo logrado UGT su desbloqueo, con un incremento salarial del 2,5% para el año 2022 con carácter retroactivo desde el 1 de enero, y una subida salarial del 3,5 para 2023, de las que se beneficiarán más de 2.000 trabajadores y trabajadoras, en su gran mayoría mujeres, en nuestra provincia.
Desde el sector de Limpieza de la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo (FeSMC) de UGT Granada, se detalla además, que se ha logrado un plus no consolidable de 150€, a pagar en junio de 2022, cotizables y con devengo en este mismo año, con el requisito de haber estado trabajando en la empresa correspondiente en el año 2021, y proporcional a la jornada de trabajo.
Asimismo, se garantiza por escrito en dicho Convenio que todos los trabajadores y trabajadoras percibirán al menos el SMI vigente en cada momento, calculado en cómputo anual, y se garantiza su ultraactividad, manteniendo su contenido mientras no se negocie uno nuevo.
Desde UGT se muestra su satisfacción por la firma de este Convenio, , ya que hace tan sólo unos meses, en noviembre de 2021, la patronal del sector bloqueó la negociación de este Convenio Colectivo, y pretendía la congelación salarial del sector, hecho que provocó movilizaciones en el sector. Esto demuestra, para UGT, que si hay voluntad negociadora, se pueden llegar a acuerdos y no dejar sin la protección de un convenio a estos trabajadores/as esenciales, que han expuesto su salud y la de sus familias en la pandemia, realizando un trabajo insustituible.
