Victorino Girela nombrado presidente del sector de Sanidad de CSIF Andalucía
- El hasta ahora responsable de esta área del sindicato en Granada es elegido nuevo presidente autonómico de Sanidad con el respaldo del 93,3% de los compromisarios
El Sector de Sanidad de CSIF Andalucía ha celebrado en Granada su IX Congreso Autonómico en el que ha salido elegida una nueva Ejecutiva presidida por el hasta ahora responsable del sector de Sanidad en la provincia de Granada, Victorino Girela, con el aval del 93,3 % de los 170 compromisarios que asistieron al cónclave durante toda la jornada de ayer procedentes de las distintas provincias andaluzas.
La inauguración del congreso corrió a cargo de la presidenta de CSIF Granada, Victoria Eugenia Pineda, quien participó en la presentación de la jornada junto al presidente de la gestora del sector de Sanidad a nivel autonómico, Cesáreo Cercadillo, el presidente de CSIF Andalucía, Germán Girela, el máximo responsable del Sector de Sanidad de CSIF a nivel nacional, Javier Martínez, y el delegado territorial de Salud y Familias de la Junta de Andalucía en Granada, Indalecio Sánchez-Montesinos, entre otras autoridades.
Con 6 años como afiliado a CSIF Granada, la trayectoria sindical de Victorino Girela se remonta al año 2013 como liberado del sector de Sanidad. Un año más tarde, en marzo de 2014, y tras celebrarse elecciones sindicales, toma las riendas del sector como responsable provincial en Granada. Tras el congreso, Girela asume la presidencia del sector de Sanidad a nivel autonómico, en donde el sindicato ostenta el 17,5% de representatividad como el primer sindicato multiprofesional de la sanidad pública, con más de 19.300 personas afiliadas.
El nuevo máximo responsable de Sanidad del sindicato a nivel andaluz asume esta etapa con fuerza y satisfacción “para defender una sanidad pública de calidad y el reconocimiento y la defensa de los profesionales de la sanidad pública desde una perspectiva global e integradora de todas las categorías, sin sectarismos ni sesgos, desde el diálogo permanente con la administración, la negociación responsable, exigente y sin hipotecas ni tutelas, así como la reivindicación de nuestros derechos desde el respeto institucional, pero con toda la contundencia y poniendo en acción los instrumentos y recursos a nuestro alcance”.
Entre los retos y demandas que se plantea el dirigente sindical para los próximos cuatro años destacan la recuperación de la parte autonómica de las pagas extra de 2013 y 2014, la defensa de las condiciones laborales de la función administrativa; la despolitización de la sanidad; mejorar las condiciones laborales de los profesionales para evitar su fuga a otras comunidades autónomas; la carrera profesional para todas las categorías del Servicio Andaluz de Salud; más personal y medios técnicos en Atención Primaria para que sea la puerta de entrada al sistema pero con capacidad resolutiva evitando colapsos de hospitales y listas de espera interminables para consultas de especialistas; la equiparación salarial de los profesionales del SAS con el resto de comunidades autónomas; o adecuar el número de profesionales a la población asistencial con unas ratios adecuadas, entre otras reivindicaciones.
